Job Title: Field Officers (5 positions)
Reporting to: Education and Training Specialist
Contract Type: Temp plein
Principal Location: 1 Bangui, 1 Lobaye, 1 Ombella – M’Poko, 1 Nana - Mambéré
Annual Salary: USD 13,800 - 16,200
Deadline: 22 Mars 2026
Desired Start Date: ASAP
À propos de Street Child
Street Child est convaincue que chaque enfant mérite d’avoir la chance d’aller à l’école et d’apprendre. Nos projets reposent sur une combinaison d’éducation, de protection de l’enfance et de soutien aux moyens de subsistance, afin de traiter les problématiques sociales, économiques et structurelles qui sous-tendent la crise éducative actuelle. Nous travaillons en partenariat avec des organisations locales et des communautés pour mettre en œuvre nos programmes ancrés au niveau local, en nous appuyant sur les données et les preuves pour alimenter l’apprentissage, l’amélioration continue et le changement d’échelle des programmes, afin de créer un impact maximal pour le plus grand nombre d’enfants, au coût le plus bas. Nous sommes fiers d’accepter d’intervenir dans les contextes les plus difficiles au monde, là où d’autres ne vont pas, notamment dans les zones reculées, difficiles d’accès, ainsi que dans les États fragiles et touchés par les catastrophes en Afrique subsaharienne et en Asie du Sud. Depuis 2008, nous avons aidé plus de 1,6 million d’enfants à aller à l’école et à apprendre.
Partie 1 : Finalité du poste
Les Agents de terrain constituent le principal lien entre l’organisation et ses activités sur le terrain. Ils veillent à la bonne exécution des projets, réalisent des visites de sites, collectent des données et gèrent les relations avec les parties prenantes locales. Ils assurent le suivi de l’avancement, veillent au respect des politiques, rédigent des rapports et offrent un appui pratique direct aux enseignants ou aux membres de l’équipe, garantissant la mise en œuvre efficace des interventions TaRL/EAGLE.
Partie 2 : Responsabilités clés
Autres responsabilités
Partie 3 : Profil recherché
Essentiel :
Souhaitable :
Engagement de Street Child en matière de protection
Street Child s’engage à protéger et à sauvegarder les communautés que nous servons, ainsi que nos partenaires, nos bénévoles et notre personnel.
Dans le cadre de cet engagement en matière de protection, toute offre d’emploi sera soumise à la réception de références satisfaisantes et à la réalisation de vérifications appropriées des antécédents, y compris un contrôle du casier judiciaire.
Street Child participe également au Dispositif interagences de divulgation des manquements (Inter Agency Misconduct Disclosure Scheme). Conformément à ce dispositif, nous demanderons aux anciens employeurs des candidats des informations sur toute conclusion relative à des faits d’exploitation sexuelle, d’abus sexuels et/ou de harcèlement sexuel durant l’emploi, ou sur tout incident faisant l’objet d’une enquête au moment où le candidat a quitté son poste. Aux fins des présentes, les définitions suivantes seront utilisées :
Exploitation sexuelle : désigne tout abus réel ou tenté d’une situation de vulnérabilité, d’un différentiel de pouvoir ou d’une relation de confiance, à des fins sexuelles, y compris, entre autres, dans le but de tirer un profit financier, social ou politique de l’exploitation sexuelle d’une autre personne.
Abus sexuel : désigne tout préjudice physique réel, ou toute menace de préjudice physique, de nature sexuelle, qui peut survenir par la force, ou dans des situations d’inégalité ou de contrainte.
Candidatures :
Street Child accueille les candidatures de toutes les personnes dûment qualifiées sans distinction de race, de sexe, de handicap, de religion ou de croyance, d’orientation sexuelle ou d’âge.
Les candidatures féminines sont particulièrement encouragées.